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        《央企ESG藍(lán)皮書(2022)》暨“央企ESG·先鋒50指數(shù)(2022)”發(fā)布

        《央企ESG藍(lán)皮書(2022)》暨“央企ESG·先鋒50指數(shù)(2022)”發(fā)布

        來源:中國日報網(wǎng) 2022-11-09 13:34
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        2022年11月7日,由國務(wù)院國資委社會責(zé)任局指導(dǎo)、中國社會責(zé)任百人論壇(ESG專家委員會)承辦的“共建ESG生態(tài) 共促可持續(xù)發(fā)展——ESG中國論壇2022冬季峰會”在第五屆中國企業(yè)論壇上召開。

        會上,ESG專委會聯(lián)席主席,國務(wù)院國資委黨委委員、秘書長彭華崗發(fā)表致辭。ESG專委會聯(lián)席主席,中國上市公司協(xié)會會長、中國企業(yè)改革與發(fā)展研究會會長宋志平作主旨演講。中國社科院教授、中國社會責(zé)任百人論壇秘書長鐘宏武解讀《中央企業(yè)上市公司ESG藍(lán)皮書(2022)》及“央企ESG·先鋒50指數(shù)”。中鋁集團(tuán)黨組副書記、董事劉建平,中交集團(tuán)黨委副書記、工會主席劉翔,華潤集團(tuán)董事會秘書、辦公室主任藍(lán)屹,正泰集團(tuán)股份有限公司副總裁郭嵋俊作主題發(fā)言。上海交通大學(xué)安泰經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院副院長、教授尹海濤主持圓桌論壇,中投咨詢有限公司董事長、總經(jīng)理韓松,龍源電力集團(tuán)股份有限公司副總經(jīng)理丁鶄,中國建筑國際集團(tuán)執(zhí)行董事、行政總裁張海鵬作圓桌分享。

        ESG專委會聯(lián)席主席,國務(wù)院國資委黨委委員、秘書長彭華崗在致辭中指出,ESG 推崇多重價值取向,強調(diào)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境、社會協(xié)調(diào)發(fā)展,推動企業(yè)從單一追求自身利益最大化到追求社會價值最大化,與黨的二十大一系列光輝思想、偉大愿景和宏偉目標(biāo)高度吻合。

        彭華崗說,國有企業(yè)特別是中央企業(yè)在黨和國家事業(yè)中具有特殊重要的地位和作用。近年來,國務(wù)院國資委高度重視推動中央企業(yè)ESG領(lǐng)域工作。站在新的歷史起點上,國資央企要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的二十大精神,全面貫徹落實一系列新決策新部署。強化ESG治理、踐行ESG理念、提升ESG績效,是貫徹落實黨的二十大關(guān)于國資國企重大部署、充分發(fā)揮新時代新征程上國有企業(yè)功能作用的有力抓手。

        談及中央企業(yè)下一階段ESG工作,彭華崗提出,希望中央企業(yè)成為我國ESG實踐的先鋒模范、我國ESG治理的榜樣標(biāo)桿和我國ESG體系的中堅骨干。

        ESG專委會聯(lián)席主席,國務(wù)院國資委黨委委員、秘書長 彭華崗

        ESG專委會聯(lián)席主席,中國上市公司協(xié)會會長、中國企業(yè)改革與發(fā)展研究會會長宋志平表示,做好ESG工作是促進(jìn)上市公司高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。上市公司對于ESG認(rèn)識逐步深化,ESG實踐和信息披露水平明顯提高。中上協(xié)將繼續(xù)發(fā)揮自律管理作用,引導(dǎo)上市公司不斷提升ESG管理水平。

        ESG專委會聯(lián)席主席,中國上市公司協(xié)會會長、中國企業(yè)改革與發(fā)展研究會會長 宋志平

        ESG專委會聯(lián)席主席,中國社科院經(jīng)濟(jì)研究所所長 黃群慧

        會上,ESG專委會聯(lián)席主席,國務(wù)院國資委黨委委員、秘書長彭華崗,ESG專委會聯(lián)席主席,中國上市公司協(xié)會會長、中國企業(yè)改革與發(fā)展研究會會長宋志平,國務(wù)院國資委社會責(zé)任局副局長汪洋,中國社科院教授、中國社會責(zé)任百人論壇秘書長鐘宏武共同發(fā)布《中央企業(yè)上市公司ESG藍(lán)皮書(2022)》及“央企ESG·先鋒50系列指數(shù)”。

        《中央企業(yè)上市公司環(huán)境、社會及治理(ESG)藍(lán)皮書(2022)》

        及“央企ESG·先鋒50系列指數(shù)”發(fā)布

        該成果由國務(wù)院國資委社會責(zé)任局指導(dǎo)、責(zé)任云研究院執(zhí)行,以426家中央企業(yè)控股上市公司為評價對象,對其ESG治理水平、社會環(huán)境價值創(chuàng)造和風(fēng)險管理水平進(jìn)行綜合性評價,根據(jù)企業(yè)綜合表現(xiàn)及在ESG治理、社會價值、風(fēng)險管理三個細(xì)分板塊的具體表現(xiàn),分別篩選位列前50的企業(yè),形成“央企ESG·先鋒50指數(shù)”“央企ESG·治理先鋒50指數(shù)”“央企ESG·社會價值先鋒50指數(shù)”“央企ESG·風(fēng)險管理先鋒50指數(shù)”四個系列指數(shù),為國務(wù)院國資委統(tǒng)籌推動央企上市公司ESG工作提供重要參考。

        研究發(fā)現(xiàn),中央企業(yè)上市公司在創(chuàng)造社會價值、防范社會環(huán)境風(fēng)險、提升ESG治理能力方面取得重要進(jìn)展。2022年“央企ESG·先鋒50指數(shù)”中,蒙牛乳業(yè)(02319.HK)、華潤電力(00836.HK)、中國移動(600941.SH/00941.HK)位列前三,寶鋼股份(600019.SH)、中國鋁業(yè)(601600.SH/02600.HK)、中國電信(601728.SH/00728.HK)、云南銅業(yè)(000878.SZ)、中船防務(wù)(600685.SH/00317.HK)、華潤醫(yī)療(01515.HK)等位列前十。

        2022年“央企ESG·治理先鋒50指數(shù)”中,華潤電力(00836.HK)、蒙牛乳業(yè)(02319.HK)、中國鋁業(yè)(601600.SH)位居三甲,中國石化(600028.SH)、寶鋼股份(600019.SH)、云南銅業(yè)(000878.SZ)、華潤燃?xì)猓?1193.HK)、華潤醫(yī)藥(03320.HK)、中國建筑(601668.SH)、中國石油(601857.SH)等位列前十。

        2022年“央企ESG·社會價值先鋒50指數(shù)”中,國投電力(600886.SH)排名第一,龍源電力(001289.SZ)、華潤電力(001289.SZ)、中國鋁業(yè)(601600.SH)、中國建筑(601668.SH)、中國移動(600941.SH)、中國聯(lián)通(600050.SH)/中國聯(lián)通(香港)(00762.HK)、華潤置地(01109.HK)、中國電信(601728.SH)、中航產(chǎn)融(600705.SH)、保利發(fā)展(600048.SH)、國網(wǎng)英大(600517.SH )、中國電建(601669.SH)、中國中車(601766.SH)、桂冠電力(600236.SH)、招商港口(001872.SZ)、招商證券(600999.SH)并列第二。

        2022年“央企ESG·風(fēng)險管理先鋒50指數(shù)”中,中國移動(600941.SH)、寶鋼股份(600019.SH)、蒙牛乳業(yè)(02319.HK)排名前三,中國電信(601728.SH)、航發(fā)動力(600893.SH)、中化國際(600500.SH)、招商港口(001872.SZ)、中國鋁業(yè)(601600.SH)、中國神華(601088.SH)、招商證券(600999.SH)位列前十。

         

         

        【責(zé)任編輯:曹原青】
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